第十一条甲方应按照和行业劳动卫生安全生产等相关规定向乙方提供合格的劳动安全卫生条件和必需的劳动工具劳动保护用品对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查改善。(三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者终止劳动合同劳动合同法第七条规定，合肥专业合同案件律师收费中山专业商业纠纷律师推荐未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的劳动合同法理解与适用，应当依照本法第四十七条。

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